De tijd van strategiesessies, jaarplannen en budgetrondes is aangebroken. Nieuwe plannen voor 2022 gericht op groei, vernieuwing, fusie of een cultuurverandering zijn in de maak. Aan jou als leidinggevende de taak om je team, afdeling of divisie zo snel mogelijk warm te krijgen voor die ambities. Om je mensen nut en noodzaak van de plannen […]
Helaas, na drie weken zomervakantie ben ik nog steeds moe. Hoe nu verder?” Een MT lid lucht zijn hart. De hele maand september voer ik gesprekken. Met managers uit de zorg en bedrijfsleven, door de wol geverfde leidinggevenden, een hoogleraar. Hoogvliegers en high-performers. Stuk voor stuk enorm gedreven, met excellente track-records. Leiders die – na […]
Als een rode lap op een stier. Ik zit bij een teamoverleg en zie het gebeuren. De rode lap in dit geval? Een teamlid die terloops meldt dat hij zijn acties niet gedaan heeft. En een collega die van het moment gebruik maakt door snel te zeggen dat het haar ook niet gelukt is. De […]
Houd jij ook zo van ‘hacks’? Waanzinnig hoeveel briljante ideeën en inspiratie om processen slimmer aan te pakken, vaak gratis beschikbaar zijn. Via podcasts, webinars, e-books, etc. Als jij net als ik altijd open staat voor ideeën om je werk te optimaliseren, dan herken je misschien ook mijn grootste valkuil. Op het moment dat je […]
“Afgelopen week heb ik met mijn vuist op tafel geslagen. Sommige teamleden vielen van schrik acuut stil… Mijn team grijpt iedere kans aan om het ‘wel en wee’ van de week tot in detail met elkaar te delen. Het werkoverleg loopt, ook nu online, altijd uit. Zelden krijgen we de agenda af. Een punt van […]
‘To Live Life Fully’ is nog steeds mijn motto. Een vraag die ik mezelf dus regelmatig stel: wat heb ik nodig om op mijn best te zijn? Want alleen dan lukt het me om consistent kwaliteit te leveren. Verwachtingen van klanten te overtreffen. Te blijven ontwikkelen in mijn vak. En een leuke en relaxte moeder […]
Leidinggeven op afstand. Het liefst leid je een team dat lekker draait en op volle sterkte is. Waarvan elk teamlid goed functioneert en verantwoordelijkheid pakt. Zodat je samen goed presteert. De vraag is nu: lukt dat ook online? Want werken op afstand geeft extra uitdagingen. Het wegvallen van informeel contact en verbinding. Verstoorde communicatie en […]
“Susan, mijn motivatie en werkplezier zijn minder hoog dan ik zou willen. In het team zie ik het ook terug.” Een lichte hapering in Anne’s stem. Het vraagt moed om dit hardop uit te spreken. Dan weer vastberaden: “Hoe keer ik deze energie, zodat we samen positiever in de wedstrijd staan?” Opgave én verantwoordelijkheid Je […]
Hoop dat je een goede zomer hebt gehad! Hebt genoten van je (alternatieve) vakantie. Ook onze vakantieplannen moesten om. Terug naar Afrika zat er niet in. Slikken was dat. Heel even. Want opeens was er alle ruimte voor een andere wens: een huttentocht in de bergen. In mijn enthousiasme boekte ik de tocht in 20 […]
Vakantie! Heb jij er ook zo naar verlangd? Of voelt het juist dubbel om nu vrij te zijn? Een paar weken niets hoeven, quality-tijd met dierbaren, genieten op een mooie plek: voor velen van ons, het hoogtepunt van het jaar. Heb je daarentegen de afgelopen tijd knetterhard gewerkt om je team online op de rit […]